研修・教育制度

石田 敬宏

まずは弊社のHPをご覧いただき、誠にありがとうございます。

私たちストーンフィールドは創業以来、地域に密着し、ありがとうが集まる薬局となるよう取り組んできました。各店舗順調に外来の処方箋は増加中で、売上も毎期ごとに前期を上回る数字を達成しています。

そんな中、成長を続けていくためには、会社のビジョンを明確にする事が必要です。今後、東京を含めた店舗展開を進め、経営幹部などの人材をしっかりと育成、業界をリードする存在となっていきます。そして将来的には関西における在宅医療のナンバー1、精神科薬局のナンバー1となり、介護事業への進出を当社のビジョンとしています。

また、競合の増加もあり、他社との差別化を明確にさせなければなりません。そのため、先述の通り在宅支援薬局と精神科薬局を2本柱とし、大阪市内~JR東西線沿線を中心にドミナント展開をして地域に密着、貢献していきます。医師や介護施設の方々との人間関係が強く、他にも多くの人脈があることも競争優位にあると自負しています。

但し、会社を動かすのはそこで働く人々です。そのため、共に頑張っていただける人材が必要であり、同時に、更なるサービスの向上も不可欠となるでしょう。弊社はモチベーションの高い社員ばかりで、患者様や医療関係者の方々とのコミュニケーションがよく取れており、それが良いサービスに繋がり、結果的に会社の成長になると考えています。

私は会社の成長は社員とその家族の幸せのため、地域社会のためであると信じています。それに共感してもらえる方々と一緒に働けることを楽しみにしています。

代表取締役  石田 敬宏